TWINN Consulting!

Beratung / Prozessbegleitung / Training / Service in allen Unternehmensbereichen unterstützt mit strategische Management-Modellen.

Vielleicht kennen Sie folgende Situation: Einige Mitarbeiter besuchen gerade ein Motivations-Seminar, die Verwaltung wird zur Zeit von einem externen Berater unter die Lupe genommen, die Marketingagentur schlägt eine völlig neue Linie in der Marktpositionierung vor und der Wirtschaftsprüfer macht Vorschläge zur Einsparung von Kosten im Bereich Produktion. Und jeder von ihnen hat eine andere Vorstellung in Bezug auf Veränderungen. "Der ganz normale Wahnsinn" im Unternehmer-Alltag, sagen Sie.

Wer in schwierigen Zeiten vorne mit dabei sein will, lässt sich von Veränderungsexperten beraten und begleiten.

Nachhaltige Veränderungen sind nur dann möglich, wenn alle Beteiligten der unterschiedlichen Unternehmensbereiche sich in eine Richtung entwickeln. Darum setzen wir uns mit allen Verantwortlichen und den beteiligten (externen) Beratern an einen Workshop-Tisch und führen unterschiedlichen Bereiche so zusammen, dass sämtliche Veränderungen, die in Ihrem Unternehmen stattfinden, von allen Mitarbeitern mitgetragen und umgesetzt werden. Als Instrument für Veränderungsprozesse haben wir eigens die Coachment-Methode entwickelt.